休職も年内までの予定。
ゆっくり休んで過ごしてたけど、
あっという間にすぎてく日々がだんだん怖くなってきた。
本当に復帰できるのかな？と。
偏頭痛や熱など、物理的な体調不良は無くなってきたけどやる気は全然湧いてなくて
会社のことを考えるとウッとなる。
でもこれが普通かな？？
仕事したらやる気出るのかな？と悩む日々。
休職について色んな本を読んでいる。
本によると、完全に体調が良くなってから復帰すべしって書いてある。
でも、家にいて「復活した〜！！」なんてこと無くない？？
だから、実際のトーンとしては「大丈夫かな…？」程度で復帰してもいいのかな〜とも思ったりして、わからない。
悶々としてしまったので、素人として医者に聞くことにする。
近日予約取ろう。(つわりなので通院予定を先延ばしにしていた)
でも、こんな状況話したら休職伸ばしたいみたいに聞こえるよな〜…。
「大丈夫だから復帰した方がいい！」なんて言えないよね。
そうなって私はズルズルと復帰できないのもまた怖い…って書きながら思ったけど、
このズルズルと…って表現も良くないな。
ズルズルではなくしっかり、だよね。
しっかり休むってことも大事なのに
やっぱり、休職＝悪 みたいに考えてる自分がいる
1月復帰するぞって思ってたけど、この前友人と話してて「3ヶ月で復帰するの！？えームリしないで！！」と言われ、普通1年くらい休職するよねと言われて気になってきた。(1年は長すぎる…)
でもよくよく考えると、
1月復帰でも、延長の2月復帰でもどっちでも変わらない？？
しっかり休むことが悪いわけでも無いだろうし私がいなくて業務が回らないことも時期的にない。
延長ってなるときまずいという理由だけで、延長したくないなと思ってる(本音)
でもいちばん怖いのは、大丈夫かなーって復職して
あーやっぱ全然ダメだってなる感じもすごくありそうなこと。そのときがまたいちばん気まずい。
段階的出社とか最初は時短勤務だとか、そういうの認めて欲しい。
でも弊社は前と同じ状況で復帰できるまでは休職してろという方針(よく考えたら優しい)
診断書を延長するとさ、なんか悪化してるみたいで負けというか、自分の弱みを見せてるみたいというか…
「全然大丈夫ですけど？メンタル疾患で休んでるんじゃないですけど？」ってふうに復帰したかったんだろうなぁ…わかってきた。
なんかやっぱ全然ダメだし自分をよく見せようとしてるし認知が歪んでる。休もう。
3ヶ月の休みって長いって思ったけど勘違いで、休むと身体の悪いところがばーー〜っと出てくるし体調不良で日がすぎていき
なんか思ったよりも早く元気にならなくて、どんどん焦っていくよーー辛いよー
もっともっと元気になりたかった。
人と話したりするのが今はしんどいなと思ってたけど、これ復職後もつづく後遺症になるらしい(本で読んだ )
前と同じには戻れないから戦略をねろう。
